为深入开展公司团队队伍建设，优化公司团队队伍结构，全面服务公司两大战略目标和战略工程，公司于5月6日在公司会议室召开悟空体育博士人才引育工作专题会议，会议由公司经理于维同教授主持，公司全体科级及以上干部出席了此次会议。

首先，于经理强调了博士人才引育工作的重要性，明确了博士引育工作对于实现公司战略目标及实施两大战略工程的重要意义。接着，于经理根据《悟空体育2024年博士引进与培养工作方案》通报了各科室博士引育情况，再次明确了各科室博士引育计划。最后，于经理要求，一是各科室要高度重视博士引育工作；二是各科室要按照公司工作方案有计划、有目标的“走出去”；三是各科室要在完成本科室博士培育任务基础上，保障本科室公司产品质量。

此次博士人才引育工作专题会议的召开，使得各科室负责人深刻认识到博士引育工作对于公司高质量发展的重要性，夯实了各科室的任务担子，明晰了博士引育工作的工作方法，对于推动公司博士人才引育工作具有重要意义。